12种阻碍成功的行为模式

哈佛商学院MBA职业发展规划主任蒂莫西·巴特勒和詹姆斯·沃尔德浦是心理学博士,自上世纪80年代以来,他们已经帮助数以千计的MBA学生做出职业选择。此次,巴特勒博士将职业领袖测评项目(CareerLeader)中文版介绍到中国,并同时推出了中文图书《别和成功擦肩而过:职场精明人的12种缺陷》,书中根据两位博士20多年的调查研究,归纳出12种阻碍成功的行为模式,以及对这些行为进行的心理分析和克服对策。

  12种阻碍成功的行为模式包括:

  1.从来都觉得自己不够好;

  2.用非黑即白的观点看世界;

  3.做得太多,逼得太紧,逞英雄;

  4.不惜任何代价避免冲突,当老好人;

  5.粗暴地对待反对派;

  6.为叛逆找个借口;

  7.总想一举成名;

  8.极度恐惧,时刻觉得自己会失败;

  9.情感上的“音盲”,不善于与别人打交道;

  10.没有足够好的工作,漂浮不定;

  11.没有边界感,做越界的事情;

  12.失去理想,如迷途羔羊。

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一个懒惰的人不会是一个成功的人

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13.gif13.g服 了 .

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其实往往都是说起容易做起难

你不行去问讲这些话的人,他们自己又做到了多少

往往人们都是在临死之前,才会悟到很多很多很多...

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Originally posted by 晒月亮的拖鞋 at 2005-3-5 22:21:
其实往往都是说起容易做起难

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假 如 不 小 心 活 过 来 就 又 忘 个 干 净 ...

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