Bewerbungstraining
Von der Standortbestimmung bis zum Assessment-Center stellt Ihnen die AOK Rheinland mit praktischen Uebungen die wichtigsten Schritte ins Berufsleben vor.
Inhalte
Klaerung der Ausgangssituation: Standortbestimmung zwischen Studium und Beruf
Entwicklung von Bewerbungsstrategien: Ermittlung eines Staerkenprofil
Schriftliche Bewerbung
Vorstellungsgespraech
Assessment-Center
Informationen zum Thema Sozialversicherung/ Situation nach dem Studium
Zu allen Inhalten gibt es Beispiele aus der Praxis bzw. der Wirtschaft.
Trainer
Durchgeführt wird das Training durch Fachleute aus dem Personalwesen: Zum einen konnten wir den Human Resources Manager der Fa. enterprise, Herrn André Rl. Jaeger gewinnen (naehere Informationen zum Unternehmen unter: www.enterprise-autovermietung.de).
Darüber hinaus werden ebenfalls KollegInnen des Geschaeftsbereich Personal/Personalentwicklung ihr Fachwissen und Erfahrungen aus Sicht der AOK Rheinland einbringen.
Datum Ort
27.10.2005 Düsseldorf
03.11.2005 Bonn
17.11.2005 Aachen
01.12.2005 Koeln
19.01.2006 Essen
26.01.2006 Duisburg
09.02.2006 Krefeld
16.02.2006 Wuppertal
06.04.2006 Gummersbach
Preis
kostenfrei
Zielgruppe
Studierende und Absolventen aller Fakultaeten kurz vor dem Berufseinstieg sowie young professionals.作者: 留声机 时间: 2005-10-10 16:12
