长三角 I T 工程人才紧缺， I T 就业有新出路！

t 国家劳动社会保障部、北京大学北大青鸟 A PT EC H 南京协同、南京市政府联手打造长三角紧缺IT 英才

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据新华社报道， 20 05 年中国 I T 市场将继续以 3 0 % 以上的速度增长，其中“ 软件外包 ” 市场规模一年猛增 5 0 % ！据美国权威统计机构调查，今后五年内，中国 “ 软件外包 ”必以年增 5 0 %以上的速率持续扩张，膨胀之速，世界瞠目。国家信息产业部日前宣布：“ 未来五年内，中国计划把软件产业增长六倍 ” ，使之达到与软件王国印度相当的规模。

南京市政府在年初也明确提出3年内打造 “ 南京软件名城 ”，到 2 0 0 8 年将软件销售收入从现在的 1 0 0 亿增长到 6 0 0亿。南京的 IT 工程人才缺口达 20 多万。试问三百六十行，谁与软件争锋？

长三角 I T 工程人才紧缺，南京人就业有新出路

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“ 软件外包 ” 抢滩长三角地区

“软件外包” 疯狂抢滩长三角，方兴未艾。据统计显示，目前中国 “ 软件外包” 的收入主要来自日本，其中 6 0 % 来自NE C、富士通几家日本跨国公司，巨大的欧美市场的外包还只刚刚站在中国的门口。中国“ 软件外包 ” 的市场份额，目前只占全球的 1. 9 % ，而美国将是中国市场的绝对大户。据美国 E 5 公司预测，20 0 6 年全球 “ 软件外包 ” 市场将达到 1 0 0 0 亿美元，其中美国的“软件外包 ” 就占世界市场 6 5%。中国软件人才优质廉价的市场诱惑，将迎来无以限量的世界外包狂潮。

面对中国软件行业迅猛发展，国务院18 号文件和 4 7 号文件对软件产业给予政策支持。国家信息产业部门会同国家发改委和商务部门共同确定了包括上海、南京在内的中国五大软件出口基地。国家教育部门关于紧缺人才报告称 20 0 5 年需要 1 00 万的 I T 工程人才。

“ 千人培养计划 ” 全速打造 I T 工程师

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长三角 I T 业人才的严重紧缺，导致众多企业6 0 0 0 月薪也难聘工程化 IT 人才。为缓和南京就业压力，提升就业质量，同时是为了帮助解决南京 I T 工程人才严重缺乏的困境，南京市 I T工程人才定点培养基地 — — 北大青鸟A P TE C H（南京协同）培训中心实施相关 I T工程人才的培养事宜。

北大青鸟 A P T E CH（南京协同）培训中心计划2 0 05 年 - 2 0 07 年培养 30 00名I T 工程师， 2 0 0 5 年计划培养和安排就业10 0 0 人，截至到 200 5 年 8月 31 日已有 2 583人参加咨询，并有8 0 0 多人成为受益者，今年还有近2 0 0个招生计划指标。第五期招生从9 月1 0 日开始。

具体招生计划如下：

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招生对象：江苏及周边市。年龄 3 0周岁以下的社会在职人员、大中专毕业生、

待业人员、在读学员

入学条件：要求：高中、中专、职高、中技学历

招收人数： 10 0名

要求：大专学历

招收人数： 50 0 名

要求：本科学历

招收人数：4 0 0 人

毕业待遇：

以上人员毕业后，通过国家劳动部和北大青鸟的结业考试后，可获国家劳动部颁发的网络或软件工程师证书，北大青鸟颁发的网络或软件工程师证书。高中（含同等学历）或大专生还可以根据需要获取东南大学网络教育或南京航空航天大学成人教育的本、专科学历文凭。

所有人员合格毕业后，均推荐到上海软件园、江苏软件园的I T企业工作。薪资水平如下：

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软件开发、网络管理工程师
  18 0 0-35 00 元/ 月



高级网络、软件工程师、

3 50 0 - 5 5 50 元 / 月

软件架构分析师、系统分析师
4 0 00- 6 0 0 0 元 / 月

I T项目经理（主管）

  6 0 0 0 - 1 2 0 0 0 元 /月

“ 学习－实习－就业 ” 　高薪就业的直通车

学习　根据学员的喜好可以选择B E N E T 网络工程师或AC C P 软件工程师课程的学习，整个课程体系来自于软件王国印度，在学习中要参与一系列的项目设计和开发，锻炼学生未来的适应能力。负责教学的学术总监瞿高峰博士说：我们培养的学员将是注重开发能力的培养，注重开发人员职业化的培养。

实习　学员将有为期一年在软件或网络工厂实习的机会。与江苏软件园的5 0 0多家 I T 企业签有就业协议。同时也与科技部设立在全国各省的 27 个国家级软件产业基地、国家认定的十一家国家重点软件园等兄弟单位有着密切的联系。因此，北大青鸟的学员能够有足够的机会到长三角地区的上海、南京等地实习和就业。
就业　学员就业的方向包括软件开发工程师、软件构架工程师、网络管理工程师、IT 技术支持师、 IT 销售经理等。部分委托培养单位：上海软件园、江苏软件园5 0 0 多家高新技术企业如易趣、盛大网络、南京联创、东大金智、南京U TS a r t o m 、台湾三商软件、印度蒙纳仕等公司。入学签订就业协议！

大学生毕业应如何摆脱就业困境，提高就业质量

随着高校扩招， 20 0 5 年高校毕业生将达到 3 50 万人，比 20 04 年增加了 2 5 % ，而就业形势非常严峻。求职难已成为社会负担，就业的困难让家长和子女饱尝求职的艰辛与打击。如果想找份好的工作可能会更难。

毕业生缺乏实用技能，职业素质不能达到企业的要求是当前求职就业的最大问题。随着大中专生的就业压力不断升级，这些在校学生要想在将来的职场有一席之地，就不能浪费在校的宝贵时间，要未雨绸缪，先行一步。要知道，单纯掌握理论知识是远远不够的，必须通过职业培训来掌握运用知识的实践技能，才能胜任企业的工作。

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相关链接：“鼓励软件产业和集成电路产业发展的若干政策 “ 国办发 [ 2 00 0 ] 1 8号

“ 振兴软件产业行动纲要（ 2 00 2 年至 2 0 0 5 年） ” 国办发 [ 2 0 0 2]4 7 号

“ 劳动和社会保障部职业技能鉴定中心”劳社签发 [2 0 0 3] 1 8 号

“ 南京打造中国软件名城 ”  新华报业网
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