[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日
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& z+ @5 G( G( G" y2 Q/ X3 f% C. L调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。
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$ t  u! d" L& O: v最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。  f% {2 f- k' D8 @' M+ ^
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他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。人在德国 社区! s( W5 \. M  z- O3 T; w
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排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。rs238848.rs.hosteurope.de" t1 {# ^  \* y+ H, b1 P
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在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。
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上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。人在德国 社区# U& x! {0 a1 z$ k

1 s/ s" f7 b; I$ D! N/ T8 p) prs238848.rs.hosteurope.de益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。rs238848.rs.hosteurope.de9 O: o' Q9 j  ?5 ~. W6 I

' B: G: ~* X& v7 E1 |5 q+ s不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。人在德国 社区& @  s6 `# u( b' d1 ^8 {+ x
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怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。& E1 j' y" x  Z# l3 h: @

- S4 b6 {* S4 f4 M% R人在德国 社区调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。
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. z7 b7 h, g5 n2 C" y惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！