[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日rs238848.rs.hosteurope.de0 l! q. v5 n0 D5 U2 j. }

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调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。; Y1 ]% A2 f: R/ K4 }" L

: Q  b. |  L! O7 O最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。
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& y5 D# E' Y' p8 U$ p, a) v他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。: J/ A; p+ V- E; x' [0 Q
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排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。
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在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。
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上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。
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$ j6 z6 P3 V( H0 k: s1 a$ ?& ?益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。$ F% R7 l5 y7 Y2 u# H
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不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。人在德国 社区. w" J0 ]; r: |1 Q1 U$ l

" g0 Z4 w5 ?# i# C% ~怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。
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调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。人在德国 社区1 w( x1 ~! Z- k" P/ G" N
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7 |8 r- M! C3 Q9 O惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！