[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日
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; M3 E  s: w9 H5 [1 c0 x( m8 h* ]' {rs238848.rs.hosteurope.de调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。人在德国 社区& h! W5 @. H5 O4 h( L: E. j
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最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。
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他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。
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排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。  ?6 t9 ^0 E" t- O; {" g* |
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在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。2 E3 }- G: z8 y

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上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。* O$ v- j/ M. O, i: w7 V1 d
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益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。( _% O6 H! z' y2 d

  i% w* o) u0 {不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。' e( U4 H" S: O; O8 ^* W$ _

! B/ \* E. Y& V! |6 frs238848.rs.hosteurope.de怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。7 _  _& h0 g' ^2 u+ F, I/ H

; n8 [% s  I' [人在德国 社区调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。/ x4 A" F4 B6 }
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惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！