[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日rs238848.rs.hosteurope.de' O# ^( t+ b8 X  ?9 s6 \$ K/ |
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; T; T! J" F4 }/ F& o! }调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。7 }/ q$ R' W: R( t$ j

0 U' I7 W6 V9 T. D/ l最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。人在德国 社区9 Q4 o, e) u+ S( s' ~

9 z5 H0 W: N. h* E$ _+ g  Ors238848.rs.hosteurope.de他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。" Z9 m0 G; `- k% n1 @
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排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。6 ]4 Z, S4 W( \. q; p
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在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。7 B/ r( D6 P# W1 ?8 F# K. h( G
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! e& p  _* O0 Y上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。$ Q( {+ x' E" v" |% H+ u) Q

8 ^9 c8 g: P$ {; v益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。4 N' P) I: s) Z/ H0 {+ ?
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不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。rs238848.rs.hosteurope.de% x8 D5 j/ B& F2 w

/ z- U9 v, t) b9 g2 R4 K+ n) Urs238848.rs.hosteurope.de怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。
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) ^' V' n9 V. [  trs238848.rs.hosteurope.de调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。rs238848.rs.hosteurope.de( b& {; Y6 `" D* k
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+ m3 P$ J2 k4 n. s: c( D6 u. G6 F惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！