[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日( D" x# j$ X; N6 u4 q( A
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调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。
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* c. x% V& ?* C( c) {( B8 a5 Irs238848.rs.hosteurope.de最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。" j2 F4 S, N) D; ^2 I

/ Q" E+ c/ b. d0 P4 b0 [: x他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。- l- ^! z) K& @4 g4 {1 K( l9 V  a7 ~- C
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排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。
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2 g5 N: Y2 o) |" @2 f2 U, qrs238848.rs.hosteurope.de在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。2 v( `- T' B$ ]

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( E+ C" a; \  m: j7 o9 N- x上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。
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% f" V9 h/ p/ K! Z0 I4 J益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。
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9 U8 j" d3 M6 f不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。人在德国 社区' A1 B! ^' z' c5 L! q  X  b
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怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。, U9 ?* u0 G: }5 d' S* k- \
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调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。8 y" p' F* z$ w

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% K8 L- w& P4 R* V2 O- f人在德国 社区惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！